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以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是( )。A.德尔菲法适合于人力资源需求的
以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是( )。A.德尔菲法适合于人力资源需求的
题库
2022-08-02
63
问题
以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是( )。A.德尔菲法适合于人力资源需求的长期趋势预测B.转换比率法无法说明不同类别员工需求的差异C.转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的D.德尔菲法可用于企业整体人力资源需求的预测
选项
A.德尔菲法适合于人力资源需求的长期趋势预测
B.转换比率法无法说明不同类别员工需求的差异
C.转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的
D.德尔菲法可用于企业整体人力资源需求的预测
答案
C
解析
选项C错误,转换比率法假定企业的劳动生产率是不变的
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1019532.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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