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管理技能开发的模式中,替补训练的优点不包括( )。A. 训练周密 B. 管理
管理技能开发的模式中,替补训练的优点不包括( )。A. 训练周密 B. 管理
免费题库
2022-08-02
26
问题
管理技能开发的模式中,替补训练的优点不包括( )。A. 训练周密B. 管理人员能全力以赴进行学习C. 极大增强开发者的积极性D. 极大增强开发者的主动性
选项
A. 训练周密
B. 管理人员能全力以赴进行学习
C. 极大增强开发者的积极性
D. 极大增强开发者的主动性
答案
B
解析
这种方式的优点是:由于是为晋升作准备,因此其训练积极主动;在替补发生后,受训者可较快地适应新的工作。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1019464.html
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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