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( )是制订培训计划的基本问题。A.培训课程设计 B.课程目标 C.课程评价
( )是制订培训计划的基本问题。A.培训课程设计 B.课程目标 C.课程评价
练习题库
2022-08-02
77
问题
( )是制订培训计划的基本问题。A.培训课程设计B.课程目标C.课程评价D.课程模式
选项
A.培训课程设计
B.课程目标
C.课程评价
D.课程模式
答案
A
解析
培训策略是决定培训活动的纲领，而培训课程是培训活动的细目，培训课程设计使制定好培训计划的基本问题。
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本试题收录于：
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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