首页
登录
从业资格
面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价,这属于( )。A.第一印象
面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价,这属于( )。A.第一印象
考试题库
2022-08-02
37
问题
面试考官根据面试阶段的感受对应聘者做出主观评价,这属于( )。A.第一印象B.对比效应C.晕轮效应D.录用压力
选项
A.第一印象
B.对比效应
C.晕轮效应
D.录用压力
答案
A
解析
第一印象又称首因效应,即面试考官根据开始几分钟,甚至是面试前从资料(如笔试、个人简历等)中得到的印象对应聘者作出评价。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1017329.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在费用和时间允许的情况下,对应聘者的初选工作应坚持( )。A.细选原则 B.
非结构化面试的优点包括( )。A.灵活自由 B.问题可因人而异 C.标准统
在( )阶段。管理者与员工经过充分交流,对员工在本次绩效期间内的工作目标和计划
筛选简历时。应更多地关注( )。A.学习成绩 B.管理能力 C.主观内容
绩效管理总流程的设计是一项系统工程,大体由( )阶段构成。A.准备 B.实施
根据津贴的性质,可以把津贴分为( )。A.岗位性津贴 B.地区性津贴 C.
( )是根据企业责权分配的管理层级结构,建立指挥、命令,执行、反馈的信息系统。
一般让应聘者对某一问题作出明确的答复的面试提问方式是( )。A.开放式提问
在考评阶段。无须注意( )。A.考评信息的虚假程度 B.考评的准确性 C.
在考评的组织实施阶段。应关注的事项不包括( )。A.考评信息的虚假程度 B.
随机试题
FewfootballgroundsboastamoreprestigiousaddressthantheBernabeu,li
Oceanographyhasbeendefinedtheapplicationofall【S1】____
GreenWaveWashesOverMainstreamShoppingResearchinBri
心脏舒张时,动脉弹性回缩产生的压力称为()A.动脉血压 B.舒张压 C.
根据《商业银行资本管理办法(试行)》,我国商业银行计算资本充足率时,应当从核心一
下列关于气雾剂特点的叙述正确的是A.奏效迅速B.无定位作用C.给药剂量不准确、副
信件∶E-mailA.电脑∶台式电脑 B.教师∶女教师 C.朋友∶老同学
根据斯金纳的操作条件反射理论,强化分正强化和负强化,无论正强化还是负强化,其作用
案例一(5): 第三次咨询:2016年3月9日 求助者:您好!上一次
(2021年第1批真题)当事人对建设工程实际竣工日期有争议,关于人民法院认定竣工
最新回复
(
0
)