首页
登录
从业资格
劳动力市场均衡的意义在于( )。A. 实现充分就业 B. 体现工资差异 C
劳动力市场均衡的意义在于( )。A. 实现充分就业 B. 体现工资差异 C
练习题库
2022-08-02
62
问题
劳动力市场均衡的意义在于( )。A. 实现充分就业B. 体现工资差异C. 增大工资总额D. 实现同质劳动力获得同样工资E. 劳动力资源获得最优配置
选项
A. 实现充分就业
B. 体现工资差异
C. 增大工资总额
D. 实现同质劳动力获得同样工资
E. 劳动力资源获得最优配置
答案
ADE
解析
劳动力市场均衡的意义包括:①劳动力资源的最优分配。在完全竞争的市场结构中,劳动力市场实现均衡,劳动力资源就能达到最有效率的分配。②同质的劳动力获得同样的工资,不存在任何职业的、行业的和地区的工资差别。③充分就业。劳动力供给与劳动力需求的竞争在均衡工资决定的同时,实现充分就业。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1017016.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )是指具有法的效力作用和意义的法或法律的外在表现形式。A.法律渊源 B
某公司出纳员的直接上级是财务经理,所属部门是财务中心,工资等级是C系列四等,定员
某员工月度标准工资为3600元,5月份的加班工资为:五一节加班一天半,休息日加班
导致培训内容与计划出现差异的原因在于( )。A.外部环境的干扰 B.不同项目
我国法定集体合同的附件主要是( )。A.劳动协议 B.安全协议 C.工资协
人力资源费用支出控制的程序包括:①制定控制标准;②差异的处理;③人力资源费用支出
( )通常指员工超额劳动的报酬。A.收入 B.奖励 C.薪金 D.工资
导致培训内容与计划出现差异的原因在于( )。A.外部环境的干扰B.不同项目之间
将一个职业岗位由两个人分担,共同从事全时的工作,工资与福利待遇按各人所做的工时比
( )通常是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬。A.薪酬B.工资C.薪资D.
随机试题
[img]2018m5x/ct_epekm_epelist_0235_180525[/img][originaltext]Ienjoyskiingin
《神曲》中,带领但丁游历了天堂九重天的人物是()A.贝娅特丽丝 B.维吉尔
关于抗震设计,下列叙述中不正确的是:( )A.基本烈度在结构使用年限内的超越概
女性,52岁,有胆管结石病史,近2天来右上腹痛,体温37.8℃。2小时前突然畏寒
既能治疗烦躁不安,心悸失眠,又能冶疗瘰疬疲核的中药是A僵蚕 B羚羊角 C钩藤
在确定函证对象时,以下项目中,应当进行函证的是()。 A.函证很可能无效的应收
小众经济:指面向小众人群的个性化定制模式,即采用个性化生产加工方式为用户提供独一
在绩效考核的()中需要运用关键事件技术。A.配对比较法 B.排序法
在无侧限抗压强度试验步骤中,在试件制作成型后应( )。A.启动加载设备 B.
医务人员自觉遵守医德规范,将社会的医德规范要求内化为自己的医德品质的活动是A.医
最新回复
(
0
)