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建立健全员工培训激励与约束机制的“三不准”政策是指( )。A. 不经培训不准就
建立健全员工培训激励与约束机制的“三不准”政策是指( )。A. 不经培训不准就
考试题库
2022-08-02
17
问题
建立健全员工培训激励与约束机制的“三不准”政策是指( )。A. 不经培训不准就业B. 不经培训不准考核C. 不经培训不准评聘D. 不经培训不准离职E. 不经培训不准上岗转岗
选项
A. 不经培训不准就业
B. 不经培训不准考核
C. 不经培训不准评聘
D. 不经培训不准离职
E. 不经培训不准上岗转岗
答案
ACE
解析
建立健全员工培训激励与约束机制的“三不准”政策是指:①不经培训不准就业;②不经培训不准上岗转岗;③不经培训不准评聘。做到培训符合需求、用人发挥特长、业绩及时考核、劳动获取报酬的一体化。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1016902.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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