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职业生涯管理是通过职业生涯的（ ），使每位员工的职业生涯目标与企业发展的战略目
职业生涯管理是通过职业生涯的（ ），使每位员工的职业生涯目标与企业发展的战略目
admin
2022-08-02
67
问题
职业生涯管理是通过职业生涯的（ ），使每位员工的职业生涯目标与企业发展的战略目标相一致，从而促进企业与员工共同进步和发展的一种管理机制。A.设计B.规划C.执行D.评估E.反馈
选项
A.设计
B.规划
C.执行
D.评估
E.反馈
答案
ABCDE
解析
职业生涯的概念与分类
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1015859.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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