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在采取投资型人力资源管理策略的企业中,职位晋升阶梯( )。A.非常狭窄 B.广
在采取投资型人力资源管理策略的企业中,职位晋升阶梯( )。A.非常狭窄 B.广
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2022-08-02
57
问题
在采取投资型人力资源管理策略的企业中,职位晋升阶梯( )。A.非常狭窄B.广泛、灵活多样C.较为狭窄D.不易转换
选项
A.非常狭窄
B.广泛、灵活多样
C.较为狭窄
D.不易转换
答案
B
解析
暂无
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本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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