2. 从业资格
  3. 行为描述面试的假设前提为()。A:属于一种特殊的结构化面试 B:面上的问题都是

行为描述面试的假设前提为()。A:属于一种特殊的结构化面试 B:面上的问题都是

考试题库2022-08-02  80
问题 行为描述面试的假设前提为()。A:属于一种特殊的结构化面试B:面上的问题都是行为性问题C:过去行为最能预示未来行为D:说和做是截然不同的两码事E:用以识别关键性的工作要求
选项 A:属于一种特殊的结构化面试
B:面上的问题都是行为性问题
C:过去行为最能预示未来行为
D:说和做是截然不同的两码事
E:用以识别关键性的工作要求
答案 CD
解析 行为描述面试的假设前提：(1)一个人过去的行为最能预示其未来的行为，一个人的行为是具有连贯性的；(2)说和做是截然不同的两码事。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1007261.html
本试题收录于： 一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)