我国多数企业对生产性岗位进行纵向分级时所采用的方法是()A:比较法 B:点数法

考试题库2022-08-02 66

问题我国多数企业对生产性岗位进行纵向分级时所采用的方法是()A:比较法B:点数法C:基准法D:比率法

选项 A:比较法
B:点数法
C:基准法
D:比率法

答案 B

解析从我国多数企业分类的实际情况来看，大多采用点数法对生产性岗位进行纵向分级。其具体步骤和方法如下：选择岗位评价要素；建立岗位要素指标评价标准表：按照要素评价标准对各岗位打分，并根据结果划分岗级；根据各个岗位的岗级统一归入相应的岗等。

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一级人力理论和专业和综合评审

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