首页
登录
从业资格
( )不属于绩效管理的方法体系。 A. MBO B. KPI C. BSC D
( )不属于绩效管理的方法体系。 A. MBO B. KPI C. BSC D
资格题库
2022-08-02
17
问题
( )不属于绩效管理的方法体系。A. MBO B. KPI C. BSC D. SWOT
选项
答案
D
解析
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1006286.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的因素主要有()。A:后继效应 B:
员工素质测评方法的类型包括()。A:选拔性测评 B:补偿性测评 C:开发性测
劳动法律体系的劳动合同制度是指劳动合同()的规则。A:订立 B:解除 C:履
一般来说，基层管理人员培训的重点内容包括()。A:管理理念 B:管理前沿理论
员工测评标准体系的行为环境要素包括员工的()。A:工作表现 B:所处环境 C
企业人力资源需求预测的依据指标包括()。A:企业管理水平 B:企业员工总数及结
宽带式薪酬结构要求企业必须具有相应()A:生产文化 B:绩效文化 C:团队文
制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的问题主要有()A:个人偏见 B:评
从考评的性质和特点上看，行为导向型的主观评价方法()A:考评有客观依据 B:缺
员工测评标准体系的结构性要素包括()A:身体素质 B:智能素质 C:技能素质
随机试题
[originaltext]Afteryearsofstudy,Ihavedeterminedthereareonlytwoty
A.F(x)-F(a)． B.F(t)-F(a)． C.F(x+a)-F(x
横波以波速m沿x轴负方向传播，t时刻波形曲线如图。则关于该时刻各点的运动状态，下
下面关于隔油池的说法中，不正确的是哪项？()A.隔油池表面积修正系数与水流紊
我国电力系统的月调节系数一般为()，季不均衡系数一般为()。A.1.0～
一般保证的保证人与债权人未约定保证期间的，保证期间为主债务履行期届满之日起（
患者，女，36岁，已婚。半年来每逢经后两乳作胀，腰膝酸软，两目干涩，咽干口燥，五
从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：
( )是国家统一实施的所有适龄儿童、少年必须接受的教育，是国家必须予以保障的公
去除中药注射液中热原的方法是A.热压灭菌法 B.高温法 C.酸碱法 D.吸
最新回复
(
0
)
