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在培训( )系统,要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。 A.需
在培训( )系统,要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。 A.需
admin
2022-08-02
46
问题
在培训( )系统,要分析员工能力“理想状态”和“目前状态”之间的缺口。A.需求分析 B.规划 C.实施管理 D.评估反馈
选项
答案
A
解析
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本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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