首页
登录
财务会计
关于用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的说法,正确的是()。A:用人单位初次
关于用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的说法,正确的是()。A:用人单位初次
admin
2022-08-02
87
问题
关于用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的说法,正确的是()。A:用人单位初次实行劳动合同制度,用人单位应当与在该单位工作满10年的劳动者订立无固定期限劳动合同B:劳动者在用人单位连续工作满10年并提出订立无固定期限劳动合同,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同C:用人单位自用工之日起满一个月不与劳动者订立劳动合同,应当与劳动者订立无固定期限劳动合同D:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同E:劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同
选项
A:用人单位初次实行劳动合同制度,用人单位应当与在该单位工作满10年的劳动者订立无固定期限劳动合同
B:劳动者在用人单位连续工作满10年并提出订立无固定期限劳动合同,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同
C:用人单位自用工之日起满一个月不与劳动者订立劳动合同,应当与劳动者订立无固定期限劳动合同
D:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同
E:劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同
答案
BD
解析
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。劳动者在用人单位连续工作满10年的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/441770.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
(2020年真题)根据《中华人民共和国消费者权益保护法》,关于消费者权利的说法,
(2020年真题)关于股份有限公司设立的说法,正确的有( )。A.公司有名称,
(2018年真题)下列人员中,属于用人单位在经济性裁员时应当优先留用的劳动者有(
(2012年真题)劳动合同包括必要条款和选择性条款。下列劳动合同事项中,属于选择
(2018年真题)根据《中华人民共和国劳动合同法》,企业进行经济性裁员时,法定应
(2019年真题)根据《中华人民共和国消费者权益保护法》,关于经营者义务的说法,
(2015年真题)用人单位依法可单方解除劳动合同的情形包括( )。A.女职工在
(2017年真题)根据《中华人民共和国劳动合同法》,应签订无固定期限劳动合同的法
(2020年真题)关于专利的发明人或设计人的说法,错误的是( )A.非职务发明
关于质权的法律特征,下列说法错误的是( )。A.质权具有物上代位权、从属性和不
随机试题
HowcanEnglishteachersacceleratethelanguagelearningoftheirstudents?
Theautomobilehasmanyadvantages.Aboveall,itofferspeoplefreedomtogo
______belongsto"streamofconsciousness"school.A、VirginiaWoolfB、ThomasWolf
Thechimneyisnolonger________volumesofwastegasintotheatmosphere,aspro
受压构件的长细比不宜过大,一般应控制在l/b≤30,其目的在于()。A.防止
在闸门安装中,()能够实现自动控制水位,主要用于在水库、河流、蓄水池等处拦截或
下列说法属于学习负迁移类型的是()。A.举一反三、触类旁通 B.将所学的原
试讲真题:小学信息技术《资源管理器》 1.题目:资源管理器 2.内容:
共用题干 BlackHoles1Blackholescanbebe
3,16,45,96,(),288A.105 B.145 C.175
最新回复
(
0
)