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  3. 职业生涯开发与管理中员工本人的责任不包括（ ）A.了解自己的职业发展动机和兴趣，

职业生涯开发与管理中员工本人的责任不包括（ ）A.了解自己的职业发展动机和兴趣，

admin2022-08-02  49
问题 职业生涯开发与管理中员工本人的责任不包括（ ）A.了解自己的职业发展动机和兴趣，明确自己当前所处的职业发展阶段以及具体的开发需求B.积极主动地从上级领导、同事及其他内部和外部客户那里获得关于自己的知识、技能优势以及存在不足的反馈，并制订有针对性的开发计划来加以改进C.努力与组织内部和外部的各种相关工作群体保持接触，扩大视野和工作中的人际交往范围D.帮助员工确定现实、合理的职业生涯发展目标，明确开发需求
选项 A.了解自己的职业发展动机和兴趣，明确自己当前所处的职业发展阶段以及具体的开发需求

B.积极主动地从上级领导、同事及其他内部和外部客户那里获得关于自己的知识、技能优势以及存在不足的反馈，并制订有针对性的开发计划来加以改进

C.努力与组织内部和外部的各种相关工作群体保持接触，扩大视野和工作中的人际交往范围

D.帮助员工确定现实、合理的职业生涯发展目标，明确开发需求
答案 D
解析 员工本人需要承担的责任：

①了解自己的职业发展动机和兴趣，明确自己当前所处的职业发展阶段以及具体的开发需求；

②积极主动地从上级领导、同事及其他内部和外部客户那里获得关于自己的知识、技能优势以及存在不足的反馈，并制订有针对性的开发计划来加以改进；

③努力与组织内部和外部的各种相关工作群体保持接触，扩大视野和工作中的人际交往范围；

④积极利用各种培训和开发机会来提高自身能力，并且努力通过达到较高的绩效水平引起组织的关注。
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