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某建筑公司与职工小王因为工资奖金的问题产生了劳动争议,小王准备去当地的劳动争议仲
某建筑公司与职工小王因为工资奖金的问题产生了劳动争议,小王准备去当地的劳动争议仲
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2022-08-02
52
问题
某建筑公司与职工小王因为工资奖金的问题产生了劳动争议,小王准备去当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。依据《劳动法》的规定,对劳动仲裁的理解正确的是()。A . 必须是当事人双方都要求仲裁,才可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁B . 只要当事人任何一方要求仲裁,就可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁C . 仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的30日内作出D . 仲裁应当自劳动争议发生之日起30日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请
选项
A . 必须是当事人双方都要求仲裁,才可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B . 只要当事人任何一方要求仲裁,就可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
C . 仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的30日内作出
D . 仲裁应当自劳动争议发生之日起30日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请
答案
B
解析
第四版教材P156~158 第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。因此B是正确的,双方都可以单方面提出 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因此D是错误的 仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。 案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。因此C不正确
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注册建造师题库5210分类
注册建造师
5210
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