2. 公务员类
  3. 为了准确掌握重点中学师资队伍建设状况，某市教育部门从该市5所重点中学抽取50名任

为了准确掌握重点中学师资队伍建设状况，某市教育部门从该市5所重点中学抽取50名任

题库2022-08-02  90
问题 为了准确掌握重点中学师资队伍建设状况，某市教育部门从该市5所重点中学抽取50名任课教师进行综合能力测试。这50名教师均为本科以上学历，教龄均在3年以上。测试结果表明，只有几位教师答对了全部测试题，大多数教师只答对少量几道测试题，甚至有教师所有的题都没有答对。该部门有位领导由此断言，现在本市重点中学教师的综合能力与10年前相比已明显下降。以下哪项如果为真，最能支持上述领导的断言？A.这次综合能力测试所用的试题与10年前完全相同B.这次测试的专业性不强，不能完全展现教师的水平C.重点中学的教师平时忙于工作，没有时间进修提高D.有些教师测试成绩不佳，但在实际教学中却有建树
选项 A.这次综合能力测试所用的试题与10年前完全相同
B.这次测试的专业性不强，不能完全展现教师的水平
C.重点中学的教师平时忙于工作，没有时间进修提高
D.有些教师测试成绩不佳，但在实际教学中却有建树
答案 A
解析 第一步，确定题型。
根据提问方式中的“支持”，确定为加强论证。
第二步，找论点和论据。
论点：现在本市重点中学教师的综合能力与10年前相比已明显下降。
论据：采访结果。
第三步，辨析选项。
A项：肯定前提。只有在测试题目一样的情况下，才能根据测试结果间的差异来衡量教师的水平，肯定了论点成立的前提，具有加强作用。
B项：增加反向论据。该项指出测试不能反应教师水平，对论点有削弱作用。
C项：不明确项。该项提及没有时间进修，但不能确定与十年前的教师水平相比是什么样的情况，不具有加强作用。
D项：不明确项。该项指出有些教师测试成绩不佳，但实际教学中有建树，但不确定这些教师是否能决定本市的所有教师情况。
因此，选择A选项。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/gongwuyuan/877642.html
本试题收录于： 事业单位职业能力倾向测验题库事业单位公开招聘分类

事业单位职业能力倾向测验

事业单位公开招聘

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)