2. 公务员类
  3. 贾某和某单位签订了劳动合同，但是在上班的第二天，他严重违反了用人单位的规章制度。

贾某和某单位签订了劳动合同，但是在上班的第二天，他严重违反了用人单位的规章制度。

题库2022-08-02  47
问题 贾某和某单位签订了劳动合同，但是在上班的第二天，他严重违反了用人单位的规章制度。那么下列说法正确的是（　　）。A.用人单位可以解除和贾某的劳动合同B.用人单位可以对贾某进行拘留C.用人单位可以扣除贾某的工资，但不能解除和贾某的劳动合同D.用人单位应该以取消贾某的休息权作为惩罚
选项 A.用人单位可以解除和贾某的劳动合同
B.用人单位可以对贾某进行拘留
C.用人单位可以扣除贾某的工资，但不能解除和贾某的劳动合同
D.用人单位应该以取消贾某的休息权作为惩罚
答案 A
解析 《劳动法》第25条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的;（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;（四）被依法追究刑事责任的。故本题参考答案选A。
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