“70后要求加班,80后拒绝加班,90后拒绝上班。”对网上流行的这个段子,小肖觉

免费题库2022-08-02  17

问题 “70后要求加班,80后拒绝加班,90后拒绝上班。”对网上流行的这个段子,小肖觉得很形象,他就是一个“拒绝上班”的人。其实,他并不是不想上班,而是觉得一定要找到自己喜欢的工作。就在记者采访他的几天前,他又完成了一次“跳槽”,在一家广告公司实习了不到两个月,感觉“工作太乏味,没什么前途”,于是不顾公司“3个月后立即转正”的承诺,毅然选择了离职。“我们可以平凡,但不能平庸。我喜欢富有挑战性的工作,只有这样才激发我的斗志,才能找到自己的存在感。”小肖如此形容他心中的“理想”。为此,他从去年7月份毕业进入职场以来,已先后换过3份工作。“工作不能凑合”是他每次跳槽时说服自己最有力的理由。“其实,我也不是挑剔,比如,工作收入低一点、苦一点,甚至条件差一点,等等,我都能接受。但工作一定要有意思、有追求,你说这样的要求高吗?”据小肖介绍,他身边的90后伙伴想法多是如此。当记者问及这么频繁地换工作,是不是每次都要先找好下家再辞职,小肖笑笑说,哪会顾及这些,反正还有老爸老妈呢,不会饿死的。转正才两个月的小鹿就打算不再硬撑下去了,决定月底辞职。小鹿性格内向,而销售这一行,要她每天硬着头皮去给顾客打电话推销,有时为了销售业绩,还要参加各类饭局应酬。其实,这些对她来说还不是最大的煎熬,她哀叹道:“工作上的苦和累我都可以坚持,最无法忍受的是人格上的践踏。我的上司,脾气超级暴躁,说话总是吆五喝六的,对上级一副奴颜媚骨,对下级就摆臭脸瞧不起人,我根本就受不了他的臭脾气。一个团队最重要的是相互尊重与协作,可他像对待‘奴隶’一样地对我们,谁还愿意给他卖力呢?其实,他若懂得一点尊重,我们才能做得开心、干得有劲。”小鹿口中的“做得开心”,其实涵盖的很广,不仅包括容易相处的同事,尊重自己的上司,还有实现理想的冲劲。今年7月毕业的晓晓,年初就已经在家乡的电视台实习了,凭借人脉优势和自身的努力,单位同意她一毕业就转正,工资接近4500元。可前不久,她还是跳槽到了外省的一家媒体公司。陌生的环境,微薄的薪金,不可预知的未来,一度使她想要放弃,但还是坚持了下来。她笑言:“来到这里,我算得上是抛弃了过去的一切。”她并不为自己的决定而后悔,“为了梦想,一切都是值得的。”大学毕业两年多的小万,刚刚成为一名加工厂的实验员,虽说这是她的第一份工作,但她却预感自己会在两年内辞职,“大四那年没考上研究生,在家复习了一年,接着二战考研,不料再次落榜。父母让我好好准备公务员考试,说女孩子要稳定一点,可我不愿意,我觉得无论那份工作有多么好,一辈子只待在一个单位,日复一日地重复着同样的工作,这样的生活想想都乏味和无趣。”直到家人逼问她是要嫁人还是去工作时,她才选择出来,四处投简历。找了现在的这份工作,她说:“我不想待在家乡的小县城,可在杭州这样的大城市房价贵,工资一样低,每个月工资只有3500元,扣除房租等生活费用,已所剩无几,要找一份好工作真难。”。面对手头这份不尽如人意的工作,小万却有着自己明确的规划和设想,“当初找这份工作就是为了多学习,多些阅历,多积累些经验。如果我辞职,要么是因为技艺熟练,没有学习空间了;要么是因为工作氛围不好,上级安排工作不合理。”几经波折,小文最终还是打碎了大家都羡慕的“金饭碗”,从好不容易考上的事业单位辞职了,辞职的原因很简单——和领导吵架了。“事情发生在上个月单位组织的一场研讨会上,我们提前过去的,当时参会人员三三两两进场,领导突然让我给已经坐下的专家们倒水。凭什么啊,我是来组织他们研讨的,要倒水找会场的服务员啊,况且单位还来了其他同事,偏偏要我倒水,摆明了是欺负我!所以我当即就很严肃地给他怼回去了:对不起主任,我是来组织研讨会的,这种事我不会做的。可能我们主任根本没想到我会这么说,脸当场就红了,把我痛批了一顿,说我90后不懂事,叫我不要再参加研讨会了,先回单位。”讲起这件事,小文依然气愤难平:“我觉得自己没有错,这和是不是90后没关系,不能因为你当年是从给领导抹桌子、扫地、倒水过来的,就要求现在我们也得这么做,如果只能由领导说了算,甚至领导错了也是对的,那这样的工作我宁可不要,这样的单位我也不想呆。”“给定资料1”中列举了几位90后初入职场的一些事例,请归纳概括他们的择业观念。(20分)要求:紧扣“给定资料”;准确全面,条理清楚,语言精练;不超过200字。

选项

答案

解析 2018年新疆兵团公考《申论》真题(下半年)

此题答案的需要分类,分类标准为“工作的挑战性”“良好的工作氛围”“明确的理想目标”“注重发展空间”四个方面。另外,具体要点的采分点为:有挑战性;有乐趣,不枯燥;相互尊重和协作;平等的上下级关系;有冲劲的工作;对梦想、目标执着;有明确规划;择业顾虑少;注重学习空间和经验积累。

试题分析:

1.题干分析:(1)动宾结构为“归纳概括+择业观念”,归纳即归拢使之有条理,概括即对相应答案要点进行提炼,去掉一些解释说明成分,因为设问动词为归纳,所以此题需要对所整理的要点进行分类整理。(2)主题词为初入职场的90后,所以这一题只需要关注与这一主题有关内容即可。(3)作答范围为材料3,因为只有材料3提及了这一群体的内容。

2.要求分析:紧扣“给定资料”,即此次答案要点内容应当来源于材料,不可自己杜撰;准确全面,即所整理出的答案要点的意思要符合材料的原意,不可自己随意发挥,而且要点要找全,不可有遗漏;条理清晰即所找到的要点之间不能出现逻辑和内容上的重复和交叉;语言精练即需要我们用最少的字数将答案表述出来。
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