首页
登录
公务员类
涨跌:盈亏A. 善恶:好坏 B. 胖瘦:高矮 C. 输赢:胜负 D. 对错
涨跌:盈亏A. 善恶:好坏 B. 胖瘦:高矮 C. 输赢:胜负 D. 对错
题库
2022-08-02
76
问题
涨跌:盈亏A. 善恶:好坏B. 胖瘦:高矮C. 输赢:胜负D. 对错:正误
选项
A. 善恶:好坏
B. 胖瘦:高矮
C. 输赢:胜负
D. 对错:正误
答案
A
解析
解题指导: 本题考查的是矛盾和反对关系。题干中所给的两个词分别由一对反对关系的词构成,A选项与题干构成相同。其他选项皆是由一对矛盾关系的词构成。故答案为A。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/gongwuyuan/1239051.html
本试题收录于:
安徽公务员行政能力测试题库省公务的行测分类
安徽公务员行政能力测试
省公务的行测
相关试题推荐
功利主义道德观,是指完全根据行为结果即所获取的功利来评价人类行为善恶的一种道德观
涨跌:盈亏A.善恶:好坏 B.胖瘦:高矮 C.输赢:胜负 D.对错
正误∶是非A.优劣∶贵贱 B.爱憎∶情仇 C.卑微∶渺小 D.成败∶胜负
普通消费者囿于专业弱势群体的地位无从对错误或失真的负面信息进行有效甄别,即便企业
合伙制企业的合伙人对企业盈亏负完全责任,是指以合伙人的全部投资作为企业担保。
马克思主义是真理,因而可以用它来作为判断认识对错的标准。
现代企业制度的基本特征是:A.自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束 B.产权
人类总是依据自身的利益评价外部事物,将之分成优劣好坏,而大自然则另有一套行为规范
人类总是依据自身的利益评价外部事物,将之分成优劣好坏,而大自然则另有一套行为规范
人类总是依据自身的利益评价外部事物,将之分成优劣好坏,而大自然则另有一套行为规范
随机试题
[img]ct_epem_epelisv_00781(20097)[/img][br][originaltext]It’ssunnytoday.[/
Whatkindofworkisadvertised?[originaltext]Attentionalljobseekers!Ar
Student:Excuseme,ProfessorSmith,canyousparemeafewminutes?There’ssom
Whyisonlinebillpaysaferthantraditionalmethods?[br][originaltext]M
与养老保险相比较,失业保险基金征集较少的原因不包括( )。A.失业风险涉及的对象
发热伴下列症状或体征可见于 A.蝴蝶斑 B.醉酒面容 C.口围苍白圈 D
幼儿园创设物质环境时,首先应考虑的要求是()。A.经济性 B.安全卫生性
内部培训资源包括()A.标准化培训产品 B.培养企业内部培训师 C.有针对
HS集团是一家以房地产为主产业链,跨地区、跨行业、跨国经营的产业集团。公司创建于
关于杜邦分析体系所涉及的财务指标,下列表述错误的是()。A.营业净利率可以反映
最新回复
(
0
)