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财务会计
某机床因订单减少,开工不足,近5年来第一次发生亏损。王厂长由于考虑精简人员,为此
某机床因订单减少,开工不足,近5年来第一次发生亏损。王厂长由于考虑精简人员,为此
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2022-08-02
43
问题
某机床因订单减少,开工不足,近5年来第一次发生亏损。王厂长由于考虑精简人员,为此他来到人力资源部听取意见,素来以铁面无私著称的小李刚从财务部轮岗上任,他从财务成本的角度认为裁员一定能大幅度降低人工成本,并主张以绩效标准为依据,裁减绩效差的员工或者实施减薪方案;而一直从事员工关系管理工作的小赵则认为裁员会给企业带来震荡,必须考虑裁员可能给员工带来消极影响,他提出使用自然减员或提前退休的方法;肖经理从战略人力资源管理角度出发,认为企业困境不是裁员就能克服的,他主张通过组织的战略分析,开拓新的增长点,从而增加对人力资源的需要,经过调研,王厂长感觉裁员确实不能草率地实施,决定先实施人力资源规划,以此确定具体的对应方案。小赵所提意见表明他所扮演的人力资源管理者的角色是( )。A.员工鼓励者B.变革推动C.管理专家D.战略伙伴
选项
A.员工鼓励者
B.变革推动
C.管理专家
D.战略伙伴
答案
C
解析
一直从事员工关系管理工作的小赵则认为裁员会给企业带来震荡,必须考虑裁员可能给员工带来的消极影响,他提出使用自然减员或提前退休的方法,这属于人力资源管理的专业范畴,其所对应的角色是管理专家。
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中级人力资源管理
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