首页
登录
财务会计
(2020年真题)针对为实现组织战略目标所需完成的一系列人力资源管理活动链而设计
(2020年真题)针对为实现组织战略目标所需完成的一系列人力资源管理活动链而设计
admin
2022-08-02
58
问题
(2020年真题)针对为实现组织战略目标所需完成的一系列人力资源管理活动链而设计的各种财务类和非财务类目标或衡量指标的战略性人力资源管理工具是( )。A.战略地图B.人力资源管理计分卡C.数字仪表盘D.工作任务清单
选项
A.战略地图
B.人力资源管理计分卡
C.数字仪表盘
D.工作任务清单
答案
B
解析
人力资源管理计分卡是针对为实现组织战略目标所需完成的系列人力资源管理活动链而设计的各种财务类和非财务类目标或衡量指标。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/478942.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
物流活动中,物流中心的交易开始于( ),而后有订单的接收等一系列其他工作的展开。
货运站的运输组织功能包括( )。A.运输生产组织 B.运输能力的组织 C.货
集装箱换装作业的组织方式包括( )。A.直接换装 B.间接换装 C.相互换装
在城乡道路客运一体化的组织模式中,( )可以有效解决道路客运与城市公交的运营矛盾
在制定物流战略规划的程序中,为企业物流活动的运行指明了方向,为企业物流评估提供了
零担货物运输组织方式主要有零担货运班车和( )。A.不定期零担货运车 B.定点
在零担货物运输组织中,零担货运班车一般分为普通零担货运班车和( )。A.特种零担
定期开行于既定的线路上,有固定的停靠站、点,可以装卸货物的运输组织形式是( )。
职能设计的内容主要包括( )。A.职能分类 B.职能分析 C.职能整理 D
城市公共交通是一种专为城市地区居民出行活动的需要提供的( )客运交通。A.营业性
随机试题
[img]2016m1x/ct_etoeiclm_etoeiclzp_0001_20161056[/img][br][originaltext](A)Th
Canadianpoliceand【D1】______teamswereworkingTuesdayafternoonto【D2】____
Accordingtothepassage,itisnotsurprisingthat______.[br]Accordingtoth
HowInterpretersWork?I.UnderstandingA.Aboutwor
【S1】[br]【S8】considerate→considerable两词意思不同,前者指“体谅的”,后者指“相当大(多)的”。
电缆、母线的计量单位包括()。A.m B.m/单相 C.双10m D.m
某项目进口一批生产设备,FOB价为650万元,CIF价为830万元,银行财务费率
列举影响教育实验研究内在效度的主要因素(不少于5个)。
(2015年真题)石方填筑路堤的工艺流程中包括:①分层填筑;②检测签认;③振动碾
下列情况能导致肾小球滤过减少的是 A.血浆胶体渗透压下降 B.血浆胶体
最新回复
(
0
)