2. 财务会计
  3. 绩效管理有效实施的影响因素包括（ ）。A.人力资源管理部门的尽职程度 B.绩效

绩效管理有效实施的影响因素包括（ ）。A.人力资源管理部门的尽职程度 B.绩效

资格题库2022-08-02  96
问题 绩效管理有效实施的影响因素包括（ ）。A.人力资源管理部门的尽职程度B.绩效系统的时效性C.绩效指标的设置D.绩效管理的成本E.绩效管理与组织战略的相关性
选项 A.人力资源管理部门的尽职程度
B.绩效系统的时效性
C.绩效指标的设置
D.绩效管理的成本
E.绩效管理与组织战略的相关性
答案 ABCE
解析 绩效管理有效实施的影响因素包括八个方面：①对绩效管理的认识程度；②髙层领导支持；（3）人力资源管理部门的尽职程度；④各层员工对绩效管理的态度；⑤绩效管理与组织战略的相关性；⑥绩效目标的设定；⑦绩效指标的设置；⑧绩效系统的时效性。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/476210.html
本试题收录于： 中级人力资源管理题库中级经济师分类

中级人力资源管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)