首页
登录
财务会计
解决薪酬内部公平性问题的方式是( )。A.心理测评 B.职位评价 C.薪酬控
解决薪酬内部公平性问题的方式是( )。A.心理测评 B.职位评价 C.薪酬控
资格题库
2022-08-02
23
问题
解决薪酬内部公平性问题的方式是( )。A.心理测评B.职位评价C.薪酬控制D.薪酬调查
选项
A.心理测评
B.职位评价
C.薪酬控制
D.薪酬调查
答案
B
解析
工作分析是确定薪酬体系的基础职位评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/475114.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
某写字楼在建工程的用地是3年前通过出让方式取得的,土地使用权年期为50年,预计该
某写字楼在建工程的用地是3年前通过出让方式取得的,土地使用权年期为50年,预计该
评估某酒店式公寓在建工程的价值,已知土地是1年前通过招标方式取得的40年土地使用
评估某酒店式公寓在建工程的价值,已知土地是1年前通过招标方式取得的40年土地使用
评估某酒店式公寓在建工程的价值,已知土地是1年前通过招标方式取得的40年土地使用
影响住宅市场细分的消费者的行为因素有()。A、生活方式 B、购买时间 C、购
下列用地中,建设用地使用权的获取必须采用出让方式的是()。A、军队办公用地 B
对因政府有关部门的行为造成的闲置土地,处置方式是()。A、自动延长动工开发期限2
下列情形中,国家可以无偿收回以出让方式取得的国有土地使用权的有()。A、因社会公
国有建设用地使用权转让的方式有()。A、出售 B、出让 C、交换 D、租赁
随机试题
IntheruinsofthePalmBeachHotelyougetapowerfulsensethatanerais
我宁愿现在就把真相告诉他,而不愿一直保守这个秘密。(wouldrather)Iwouldrathertellhimthetruthnowrat
Childrenarenatural-bornscientists.Theyhave【C1】______minds,andtheyare
安全日志是软件产品的一种被动防范措施,是系统重要的安全功能,因此安全日志测试是软
肺结核的分类不包括A.原发性肺结核 B.继发性肺结核 C.血行播散型肺结核
下列关于施工中的安全管理原则的说法不正确的是( )。A.预防为主,综合考虑
()是中国银行业协会的最高权力机构。A.五个专业委员会 B.秘书处 C.
下列哪项不属于艾条灸A.温和灸 B.雀啄灸 C.回旋灸 D.无瘢痕灸 E
包隔离层的主要材料是A、10%CAP乙醇溶液 B、糖浆和滑石粉 C、稍稀的糖
某带壁柱的砖墙,采用砖Mu10、混合砂浆M5砌筑,柱的计算高度为3.6m,截面尺
最新回复
(
0
)