首页
登录
财务会计
组织非常重视适应、忠诚感和承诺善于把管理人员培养成通才认为资历是关键因素年龄和经
组织非常重视适应、忠诚感和承诺善于把管理人员培养成通才认为资历是关键因素年龄和经
资格题库
2022-08-02
62
问题
组织非常重视适应、忠诚感和承诺善于把管理人员培养成通才认为资历是关键因素年龄和经验都至关重要。这类组织文化的类型称之为( )。A.学院型组织B.棒球队型组织C.堡垒型组织D.俱乐部型组织
选项
A.学院型组织
B.棒球队型组织
C.堡垒型组织
D.俱乐部型组织
答案
D
解析
本题考查组织文化类型中的俱乐部型组织文化。俱乐部型组织文化重视适应、忠诚感和承诺把管理人员培养成通才。资历是关键因素年龄和经验都至关重要。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/475095.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
维持房地产正常使用或营业所必要的费用,包括人员工资、办公费用、保持房地产正常运转
报酬率等于()、投资风险补偿率、管理负担补偿率、缺乏流动性补偿率之和减去投资带来
建筑物的实际年龄是指从()开始到价值时点为止的日历年数,类似于人的实际年龄。A、
下列房地产开发项目管理工作中,一般应先开展的是()。A、选择工程施工单位 B、
在工程招标中,招标人向投标人发出的中标通知书是()。A、承诺 B、议价 C、
房地产开发项目工程设计的管理模式包括()。A、业主直接管理模式 B、业主委托咨
房地产开发项目市场细分不包括()。A、人口因素细分 B、地理因素细分 C、心
影响住宅市场细分的消费者的行为因素有()。A、生活方式 B、购买时间 C、购
下列不确定性分析的类型中,不能用于国民经济效益分析的是()。A、单因素敏感性分析
在对投资项目进行敏感性分析时,临界点是指不确定因素的变化使项目()的临界数值。A
随机试题
TheFutureofTelevision:What’sonNext?Bossesinthetelevis
______forhistimelyhelp,Icouldnothaveclimbeduptothetopofthemountai
Forthispart,youareallowed30towriteanessaycommentingontheremark"We
在Word编辑环境中,可以对文档进行分栏,最多可以将文档分成()。A.二栏 B
以下属于网络测试的测试指标的是()。①吞吐量②丢包率③延时④背靠背性能A.①②
女,10岁。混合牙列。磨牙中性关系,上颌中度拥挤,下颌轻度拥挤,上牙弓狭窄,双侧
A.滑 B.促 C.弦 D.涩 E.数心烦不寐患者,脉象多见
患者女,32岁,大面积烧伤后,突然出现寒战、高热,体温40~41℃,每日波动在0
在选择题目的形式时,需要考虑()。 (A)测验的目的(B)材料的性质 (
净化空调系统中风管制作的要求有()。A.宜采用镀锌层厚度不小于100g/m2镀
最新回复
(
0
)