（2015年真题）某企业某部门运用对比法，对所属的四名员工进行绩效考核，考核情况

免费题库2022-08-02 63

问题（2015年真题）某企业某部门运用对比法，对所属的四名员工进行绩效考核，考核情况如下表所示：

由此可知，绩效最差的员工是（）。A.张××B.王××C.李××D.赵××

选项 A.张××
B.王××
C.李××
D.赵××

答案 C

解析本题考查一一对比法。在运用一一比较法时，“o”表示两者绩效水平一致，“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高，“-”的含义与“+”相反。将每一名考核对象得到的“+”相加，得到的“+”越多，对该考核对象的评价越高。根据表可知，李××没有“+”，因此绩效最差。

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中级工商管理

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