首页
登录
财务会计
在其他情况不变时,企业内部各种生产要素按照相同比例变化时所带来的产量的变化称为(
在其他情况不变时,企业内部各种生产要素按照相同比例变化时所带来的产量的变化称为(
最全题库
2022-08-02
65
问题
在其他情况不变时,企业内部各种生产要素按照相同比例变化时所带来的产量的变化称为()。A.总产量B.平均产量C.规模报酬D.边际产量
选项
A.总产量
B.平均产量
C.规模报酬
D.边际产量
答案
C
解析
考察查模报酬。
规模报酬也成规模收益,是指在其他情况不变时,企业内部各种生产要素按照相同比例变化时所带来的产量的变化。
总产量是指生产出来的用实物单位衡量的产出总量。A选项错误。
平均产量是指总产量除以总投入的单位数,或者说是每单位投入生产的产出。B选项错误。
边际产量是指在其他投入保持不变的条件下,由于新增一单位的投入而多生产出来的产量或产出。D选项错误。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/448302.html
本试题收录于:
中级经济师经济基础知识题库中级经济师分类
中级经济师经济基础知识
中级经济师
相关试题推荐
企业确定薪酬浮动率时要考虑的因素有()。A.本企业的薪酬支付能力 B.同一行业
影响企业薪酬管理的内部因素有()。A.劳动力市场状况 B.国家有关的法律法规
用盈利状况的变化来对整个的业绩进行衡量,把超过目标利润的部分在企业全体员工之间进
下列各项中,()指企业内部各类职位以及企业整体平均薪酬的高低状况,它反映了企业
某企业第三薪酬等级的薪酬区间中值为3000元,薪酬浮动率为20%,该薪酬等级内部
在进行薪酬设计时,强调同一企业中不同职务之间的薪酬水平应该相互协调,这体现了薪酬
影响企业薪酬管理的外部因素主要有()A.劳动力和人才市场 B.国家有关的法
企业在进行薪酬制度设计时,应该遵循的原则主要有()A.公平原则 B.效率优先
从心理学角度上来讲,()是个人与企业之间的一种心理契约。A.劳动合同 B.保
企业给员工提供的各种福利属于()A.基本薪酬 B.激励薪酬 C.补偿薪酬
随机试题
A.risenB.smoothC.friendlyD.exceedingE.r
[originaltext]M:Isthistableonthecomerokay?W:Sure.Wecansithere.M’
卫生行政法制监督
重症急性胰腺炎出现肠麻痹时,不宜应用的药物是A.质子泵抑制剂 B.抗胆碱能药物
“美是生活”是()提出来的。A.亚里士多德 B.普洛丁 C.车尔尼雪夫斯基
要判断一种观点的是非对错,下列说法中正确的是()A.以伟人之是非为是非 B.以
超声回弹法测定路面水泥混凝土弯拉强度时要求水泥混凝土路面板厚度不低于()m
新中国成立60年来,在航天领域取得非凡成就,下列描述符合实际的是: A首次
以下情况,属于需求富有弹性的是()。A:价格下降1%,需求量增加2% B:
针对不完全竞争市场,政府通常采取的对策是()。A.加强税收监管 B.实行价格
最新回复
(
0
)