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财务会计
冲突比较严重,且冲突一方明显不合情理,应采用( )的冲突处理方法。A.协商、调解
冲突比较严重,且冲突一方明显不合情理,应采用( )的冲突处理方法。A.协商、调解
资格题库
2022-08-02
76
问题
冲突比较严重,且冲突一方明显不合情理,应采用( )的冲突处理方法。A.协商、调解法B.拖延法C.转移目标法D.上级裁定法
选项
A.协商、调解法
B.拖延法
C.转移目标法
D.上级裁定法
答案
D
解析
上级裁定法的适用条件:冲突比较严重,且冲突一方明显不合情理。
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本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
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