2. 财务会计
  3. 狭义的人力资源规划是指（　　）。A.培训与开发规划 B.人员供求与雇用规划

狭义的人力资源规划是指（　　）。A.培训与开发规划 B.人员供求与雇用规划

练习题库2022-08-02  73
问题 狭义的人力资源规划是指（　　）。A.培训与开发规划B.人员供求与雇用规划C.薪酬福利规划D.绩效管理规划
选项 A.培训与开发规划
B.人员供求与雇用规划
C.薪酬福利规划
D.绩效管理规划
答案 B
解析 本题考查人力资源规划的内容； 狭义的人力资源规划专指组织的人员供求规划或雇用规划，即根据组织未来的人力资源需求和供给分析，找出供求之间的差距或矛盾，从而帮助组织制订在未来平衡人力资源供求关系的各种相关计划。
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