2. 财务会计
  3. 根据某项评价标准将每位员工逐一与其他员工比较，选出每次比较的优胜者，最后根据每位

根据某项评价标准将每位员工逐一与其他员工比较，选出每次比较的优胜者，最后根据每位

admin2022-08-02  37
问题 根据某项评价标准将每位员工逐一与其他员工比较，选出每次比较的优胜者，最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序，这种绩效考评方法是（　　）。A.行为观察量表法B.行为锚定法C.强制分布法D.配对比较法
选项 A.行为观察量表法
B.行为锚定法
C.强制分布法
D.配对比较法
答案 D
解析 本题考查配对比较法的定义。配对比较法是根据某项评价标准将每位员工逐一与其他员工比较，选出每次比较的优胜者，最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序。掌握“人力资源管理”知识点。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/2727022.html
本试题收录于： 高级人力资源管理题库高级经济师分类

高级人力资源管理

高级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)