首页
登录
财务会计
关于关键事件法的说法错误的是( )A.关键事件法要求员工的上级将注意力集中于员工
关于关键事件法的说法错误的是( )A.关键事件法要求员工的上级将注意力集中于员工
练习题库
2022-08-02
83
问题
关于关键事件法的说法错误的是( )A.关键事件法要求员工的上级将注意力集中于员工的实际工作行为B.管理人员可以利用这些事件向员工提供不明确的反馈C.要耗费大量的时间D.能与组织的战略紧密联系
选项
A.关键事件法要求员工的上级将注意力集中于员工的实际工作行为
B.管理人员可以利用这些事件向员工提供不明确的反馈
C.要耗费大量的时间
D.能与组织的战略紧密联系
答案
B
解析
利用关键事件法,管理人员可以利用这些事件向员工提供明确的反馈,让员工清楚地知道自己哪些方面做得好、哪些方面做得不好
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/2726711.html
本试题收录于:
高级人力资源管理题库高级经济师分类
高级人力资源管理
高级经济师
相关试题推荐
组织攻关控制压力源帮助员工进行压力管理的方法有()。A.改进领导者作风,提高
关于旅游产业的概念,下列说法正确的有()。A.旅游产业以旅游资源为基础 B
下列关于维护市场秩序的说法错误的是()。A.维护市场交易秩序是政府干预旅游经
关于旅游竞争及其对旅游供求关系的调节,下列说法错误的是()。A.市场竞争只存
提高旅行社整体素质和核心竞争力的关键是()。A.培育人才竞争力 B.建立营
下列各项不属于构建景区环境评价指标体系的要求是()。A.全面性 B.可比性
下列关于饭店战略方案评价的说法错误的是()。A.竞争战略所要强调的是战略的功
A饭店要解决员工之间薪酬分配的公平性问题,必须建立科学的()。 A.薪酬调
员工手册的制定依据有()。A.人事劳动法规 B.饭店工作的特点 C.国际
饭店餐饮卫生管理的主要内容包括()。A.食品卫生管理 B.员工个人卫生管理
随机试题
Whatledtohisresignation?[br][audioFiles]2020m2x/audio_etrktzm_027_202002[
[originaltext]I’mgladtoseesomanyofyouhere.We’vebecomereallyalar
有关师德教育和师德修养关系说法正确的是()。A.师德修养是师德教育的前提和必要
论多项目的资源管理 企业常面临多项目管理的问题。项目越多,管理就越复杂。多项目
加强作风建设力戒官僚主义 耍特权、抖威风,把张扬霸道的个性发展到极致;到基
在最低结算备付金限额的计算公式(最低结算备付金限额=.>(最低结算上月交易天数备
在反向市场上,交易者买入5月大豆期货合约同时卖出9月大豆期货合约,则该交易者预期
某企业因计算错误,未缴税款累计达50万元。关于该税款的征收,下列哪些选项是正确的
下列各项中,符合1986年国际移植学会发布的《活体捐赠肾脏的准则》的是A.不能向
在影响施工质量的五大主要因素中,建设主管部门推广的装配式混凝土结构技术,属于(
最新回复
(
0
)