首页
登录
财务会计
员工培训评估阶段的主要内容是培训成效的具体测定与衡量。下列最适合员工培训评估的方
员工培训评估阶段的主要内容是培训成效的具体测定与衡量。下列最适合员工培训评估的方
题库
2022-08-02
83
问题
员工培训评估阶段的主要内容是培训成效的具体测定与衡量。下列最适合员工培训评估的方法是( )。A.测试比较分析法 B.硬性分布法 C.作业标准法 D.关键事件法
选项
答案
A
解析
员工培训评估的方法主要有:①测试比较分析法;②工作绩效评价法;③工作标准对照评价法;④同类员工比较评价法;⑤主管或下属评价法。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/1172627.html
本试题收录于:
初级商业经济专业知识与实务题库其他分类
初级商业经济专业知识与实务
其他
相关试题推荐
下列绩效考核活动中,属于绩效考核结果反馈阶段的有()A.分析整理绩效考核结果
甲企业拟引进乙企业的专利技术。经专家评估,该技术能够将甲企业的技术能力大幅提高该
使用收益法对企业价值进行评估的具体方法有()A.每股利润分析法 B.现金流
关于产品生命周期各阶段营销重点的说法,正确的有()A.产品介绍期的营销重点是快速
当产品销售量剧增,物流活动以综合考量服务和成本为重点时,产品所处的生命周期阶段是
(三)甲企业拟引进乙企业的某技术发明专利,经专家调查评估,类似技术交易价格为50
(三)甲企业拟引进乙企业的某技术发明专利,经专家调查评估,类似技术交易价格为50
某企业拟开发一项技术,经评估,预计该技术开发的物资消耗为300万元,人力消耗为5
在研究、发明、开发和创新活动中,专利申请、论文、报告是在( )阶段产出的可度量
行业生命周期分为四个阶段,其中( )阶段的重要职能是研究开发和工程技术。A.形
随机试题
Alternatively,itcanbepresentedbyacarefularrangementofobjectivefacts,
[originaltext]Theexpression"athirstforknowledge"maysoonhaveanewm
ALogger’sLamentA)Myfatherwasalogger.Myhusbandisalogger.Myson
高中心理健康《加德纳多元智力理论》
描述离散趋势的指标不包括()A.方差与标准差 B.极差 C.中位数 D.
常用的隔热材料中,除硅藻土、矿渣棉、石棉以及其制品外,还有( )。 A、铸石
在中介市场上,住宅交易的房源有()。(2006年真题)A.商品房 B.房改
2011年上半年,内地对台湾地区农产品净出口额(出口额一进口额)为()亿美元
某人被银行辞退,离职后佯装仍在银行上班,自称能弄到银行内部高利息集资指标,很多人
女性,28岁,向心性肥胖,多血质外观,皮肤紫纹,CT示双侧肾上腺增生,垂体CT正
最新回复
(
0
)