2. 财务会计
  3. 工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是（ ）。A.不一致的 B.

工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是（ ）。A.不一致的 B.

最全题库2022-08-02  54
问题 工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是（ ）。A.不一致的B.一致的C.单独制定的D.集体协商裁定的
选项 A.不一致的
B.一致的
C.单独制定的
D.集体协商裁定的
答案 B
解析 工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是一致的。工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到半数以上雇员同意。雇主一方代表由企业法定代表人和法定代表人指定的其他人员担任。各方代表人数对等，每方至少三名；雇主协商代表与雇员协商代表不得相互兼任。
协商双方应各自确定一名首席代表，在协商期间轮流担任协商会议执行主席。负责工资集体协商有关的组织工作。并对协商过程中发生的问题提出处理建议。雇员一方的首席代表应当由工会主席担任，工会主席也可以书面委托其他雇员方面的代表作为首席代表；未成立工会的，由雇员集体协商代表推举。雇主一方的首席代表应当由法定代表人担任，法定代表人也可以书面委托其他雇主方面的代表作为首席代表。
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