首页
登录
财务会计
作为企业人力资源需求预测的一种方法,定员定额分析法不包括( )。A.工作定额分析
作为企业人力资源需求预测的一种方法,定员定额分析法不包括( )。A.工作定额分析
练习题库
2022-08-02
61
问题
作为企业人力资源需求预测的一种方法,定员定额分析法不包括( )。A.工作定额分析法B.比例定员法C.劳动效率定员法D.人员比率法
选项
A.工作定额分析法
B.比例定员法
C.劳动效率定员法
D.人员比率法
答案
D
解析
人员比率法是和定员定额分析法平级的方法,而不是下属于它。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/1019691.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
简述企业参加招聘会的主要程序。
外部招募的主要方法。
内部招聘的主要方法。
某车间100名员工劳动定额完成程度经过分组后,得下表中的统计结果,试分析整个车间
某月甲车工完成合格产品720件,实耗工时为160,并知该产品加工产量定额为3件/
某产品原台份的工时定额为100小时,计划定额调整到80小时,则压缩率是多少?
某企业主要生产A、B、C三种产品,三种产品的单位产品工时定额和2008年的订单见
怎样的定额水平才能被视为先进合理。(或劳动定额只有符合哪些要求,才能被视为先进合
简述实耗工时统计汇总和劳动定额完成程度指标的统计和分析方法。
简述起草和修改工作说明书的具体步骤。
随机试题
WriteonANSWERSHEETTWOanoteofabout50~60wordsbasedonthefollowing
America’s-mostpopularnewspaperwebsitetodayannouncedthattheeraoffre
Themanagerofthecompanyinsistedthatallthestaffmembers(observe)______
施工方案是施工组织设计的核心部分,主要包括拟建工程的主要()的施工方法、施
B类计量器具可由工程项目部按《计量器具管理目录》规定,可以()。A、请法定计量检
下列属于合规风险的是()。A.向客户推荐的产品或者服务与所了解的客户情况不
A.气微、味苦涩B.香气浓烈,味甜、辣C.气香,味辛辣、微苦D.气清香,味微苦E
在村委会统一组织协调下,洋河县洋河乡上刘村村民刘某等15户农户将30亩承包地流转
下列税率中,能够与纳税人的负担能力相适应、具有自动调节功能、可以体现税负公平的是
输送极度和高度危害介质以及可燃介质的管道,必须进行泄漏性试验。关于泄漏性试验正确
最新回复
(
0
)