人力资源需求定性分析的方法不包括（）。A.现状规划法 B.专业平衡法 C.

admin2022-08-02 51

问题人力资源需求定性分析的方法不包括（）。A.现状规划法B.专业平衡法C.经验预测法D.分合性预测法

选项 A.现状规划法
B.专业平衡法
C.经验预测法
D.分合性预测法

答案 B

解析本题考查的是人力资源管理要求。人力资源需求定性分析方法有现状规划法、经验预测法、分合性预测法、散点图法、特尔菲法等。

转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/jzgc/136836.html

本试题收录于：一建机电工程实务题库一级建造师分类

一建机电工程实务

一级建造师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)