首页
登录
从业资格
确定岗位评价要素和指标的基本原则包括()A.少而精原则 B.相关性原则 C.
确定岗位评价要素和指标的基本原则包括()A.少而精原则 B.相关性原则 C.
admin
2022-08-02
59
问题
确定岗位评价要素和指标的基本原则包括()A.少而精原则B.相关性原则C.可比性原则D.精确性原则E.综合性原则
选项
A.少而精原则
B.相关性原则
C.可比性原则
D.精确性原则
E.综合性原则
答案
ACE
解析
确定岗位评价要素和指标的基本原则有:(1)少而精的原则。(2)界限清晰,便于测量的原则。(3)综合性原则。(4)可比性原则。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1028217.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
青少年社会工作应遵循的服务原则有()。A.尊重青少年的价值与尊严 B.接纳与
下列关于家庭社会工作的基本原则,说法错误的是()。A.家庭处境化原则假设家庭是
在制订服务计划阶段,定义目标是指()。A.解释目标的词义 B.已经解释清楚的
某化工企业招聘新员工,许多应聘者不了解招聘岗位存在的职业风险,社会工作者小周为此
社会工作者小董为智障人士开展就业培训,并通过就业指导帮助他们找到适合的工作岗位。
在开展残疾人社区康复的实际工作中,各类专业人员应坚持的根本指导原则包括()。A
“我们已经对影响问题的因素和问题本身进行了分析,这些问题包括……和……以及……你
预估工作时,社会工作者决定介入策略的原则是()。A.多层次介入 B.系统性介
员工岗位操作训练记录的查看属于工作岗位调查方法中的( )。A.日志法 B.活
现代人力资源管理的测量技术包括( )。A.工作岗位研究 B.工作岗位分析
随机试题
TodayAmericanparentsarefindingthemselvesina【B1】______abouthowtode
[originaltext]Headmaster:Goodmorning,MrHarris.Dositdown.Iunder-stand
[originaltext]I’mateacher,whatdoyoudo?[/originaltext][audioFiles]audio_e
食品强化就是( )。A.调整(添加)食品中的维生素,使之适合人类特殊生理需要的
患者表情淡漠,神志痴呆,喃喃独语,精神抑郁,不思饮食,舌苔白腻,脉弦滑。其治法是
单向琼脂扩散法测定是A.定性实验、不能定量B.既可定性,也可定量C.沉淀环大小可
医疗机构发现或者获知新的、严重的药品不良反应应当在15日内报告,其中死亡病例必须
公司员工取得限制性股票后不得通过二级市场或其他方式进行转让的期限称为()。A.禁
企业自行建造固定资产,已达到预定可使用状态但在年度内尚未办理竣工决算手续时,应
下列属于超过一定规模的危险性较大的分部分项工程的是()。A.开挖深度超过3m的
最新回复
(
0
)