()是指采用一种预先设计的结构性表格，由考评者以文字的形式对员工的行为做出描述的

资格题库2022-08-02 48

问题 ()是指采用一种预先设计的结构性表格，由考评者以文字的形式对员工的行为做出描述的考评方法。A.图解式评价表法B.结构式叙述法C.加权选择量表法D.行为观察量表法

选项 A.图解式评价表法
B.结构式叙述法
C.加权选择量表法
D.行为观察量表法

答案 B

解析结构式叙述法属于行为导向型主观考评法，是指采用一种预先设计的结构性表格，由考评者以文字的形式对员工的行为做出描述的考评方法。

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三级人力理论知识和专业能力

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