首页
登录
从业资格
岗位评价中的权重系数的作用主要有()A:便于评价结果的汇总 B:突出不同类别岗
岗位评价中的权重系数的作用主要有()A:便于评价结果的汇总 B:突出不同类别岗
免费题库
2022-08-02
95
问题
岗位评价中的权重系数的作用主要有()A:便于评价结果的汇总B:突出不同类别岗位的主要特征C:使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较D:使不同类岗位的同一要素的得分可以进行比较E:使不同类岗位的不同要素的得分可以进行比较
选项
A:便于评价结果的汇总
B:突出不同类别岗位的主要特征
C:使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较
D:使不同类岗位的同一要素的得分可以进行比较
E:使不同类岗位的不同要素的得分可以进行比较
答案
ABCDE
解析
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1025010.html
本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
相关试题推荐
岗位写实的种类不包括()。A.个人岗位写实 B.自我岗位写实 C.工组岗位
()是岗位的职务、任务与责任的简称。A.职权 B.职责 C.权限 D.全
在人力资源管理制度的基本内容中,应对绩效考评结果的应用原则和要求,以及与之相配套
下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是()。A.专家经验判定法 B.数据积
关于岗位评价的信息来源,下列说法正确的有()A.岗位评价所需信息可通过直接渠道
绩效考评的作用包括()A.有利于促进劳动分工科学化 B.上级主管不必介入所有
以下关于工作岗位调查的方法正确的有()A.活动记录法的投入费用通常很低 B.
()是指对行为的结果进行绩效考评和评价。A.能力考评 B.态度考评 C.业
绩效考评数据分析方法中,()只根据考评标准进行分析,不与别人的考评结果进行对比
在绩效管理中,一般以上级考评为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占()
随机试题
Avoideggs.Drink8glassesofwateraday.Eatingcarbswill【C1】______.Nut
Astheplanecircledovertheairport,everyonesensedthatsomethingwaswrong.
Ifinditwholesometobealonethegreaterpartofthetime.Beingincompany
CharacteristicsofAmericanCultureⅠ.PunctualityA.Goingto
下列各句中加点的成语使用正确的是()。A. B. C. D.
在工地驾车作业时违反操作规程,不慎将一名施工工人扎死,这种行为应当属于()。A、
债券与股票的相同点有( )。 ①债券与股票都属于有价证券 ②债券与股票都是
(2020年真题)小陈2018年5月以自己的名义首付100万元,借款100万元买
某分部工程双代号时标网络计划执行到第6天和第10天结束时,检查其实际进度如下
A.体重低下 B.生长迟缓 C.体格正常 D.肥胖 E.瘦弱3岁小儿,身
最新回复
(
0
)