简述实行经营者年薪制应具备的条件。

练习题库2022-08-02 56

问题简述实行经营者年薪制应具备的条件。

选项

答案

解析（1）健全的经营者人才市场，完善的竞争机制。
（2）明确的经营者业绩考核指标体系。企业只有建立完善的考核审计制度和自上而下的考核审计网络，才能对经营者经营业绩进行严格、准确的考核。
（3）健全的职工代表大会制度，完善的群众监督机制。

转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1022287.html

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

简述实行经营者年薪制应具备的条件。

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

（ ）主要明确鼓励或阻碍受训人员报名的要求。A.先决条件 B.引进与整合

与现行定额之间的比较，是指与条件，如（ ）相同的企业的定额水平，或本企业历史上

人力资源作为（ ）的基本要素，是任何劳动组织从事经济活动赖以进行的必要条件。A

工作说明书是组织对（ ），以及本岗位人员任职的资格条件等事项所做的统一规定。A

根据国家机关、事业单位和企业生产经营等不同的特点和条件分类，工时制度不包括（

工作岗位分析是企业改进工作设计、优化劳动环境的（ ）。A.必要条件 B.重要

（ ）是对企业各类岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和工作环境，以及

（ ）就是选择具有平均技术熟练程度的员工，在正常的生产技术组织条件下，经过现场

法律规定，允许延长工作时间的一般条件不包括（ ）。A.发生自然灾害、事故或者其

集体合同的劳动条件标准部分包括的内容有（ ）。A.工作时间 B.劳动合同管理

Politically,thenationsoftheworldwillbecomemoretightlyintegratedbe

[originaltext]W:Hi.IamAliceWilson.Ihaveareservationfortonight.M:Okay

WillAIRobotsTurnHumansintoPets?A)Inaroomatth

下图的结构式代表哪种糖？（ ） A.α-D-葡萄糖 B.β-D-葡萄糖

在实际运用IT服务过程中，出现问题是无法避免的，因此需要对问题进行调查和分析。将

进行仲裁试验时,钢筋拉伸试验应在（）温度范围内进行。A0℃-40℃ B1

A.大便为水样便 B.黏液脓血便 C.不消化样大便 D.米泔水样便 E.

泻白散主证的发热特点是A:皮肤蒸热B:身热夜甚C:夜热早凉D:午后低热E

下列各项中，关于责任成本计算和制造成本计算的说法中，正确的是（ ）。A.责任成本

以下症状中，对精神分裂症最有诊断意义的是A.嫉妒妄想 B.被害妄想 C.夸大

（　　）主要明确鼓励或阻碍受训人员报名的要求。A.先决条件 B.引进与整合

与现行定额之间的比较，是指与条件，如（　　）相同的企业的定额水平，或本企业历史上

人力资源作为（　　）的基本要素，是任何劳动组织从事经济活动赖以进行的必要条件。A

工作说明书是组织对（　　），以及本岗位人员任职的资格条件等事项所做的统一规定。A

根据国家机关、事业单位和企业生产经营等不同的特点和条件分类，工时制度不包括（　　

工作岗位分析是企业改进工作设计、优化劳动环境的（　　）。A.必要条件 B.重要

（　　）是对企业各类岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和工作环境，以及

（　　）就是选择具有平均技术熟练程度的员工，在正常的生产技术组织条件下，经过现场

法律规定，允许延长工作时间的一般条件不包括（　　）。A.发生自然灾害、事故或者其

集体合同的劳动条件标准部分包括的内容有（　　）。A.工作时间 B.劳动合同管理

下图的结构式代表哪种糖？（　　） A.α-D-葡萄糖 B.β-D-葡萄糖

下列各项中，关于责任成本计算和制造成本计算的说法中，正确的是（　）。A.责任成本