首页
登录
从业资格
员工测评标准体系的结构性要素包括( )。A.身体素质 B.智能素质 C.技
员工测评标准体系的结构性要素包括( )。A.身体素质 B.智能素质 C.技
admin
2022-08-02
48
问题
员工测评标准体系的结构性要素包括( )。A.身体素质B.智能素质C.技能素质D.品德素质E.文化素质
选项
A.身体素质
B.智能素质
C.技能素质
D.品德素质
E.文化素质
答案
ABDE
解析
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1018494.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以( )为标准进行配置的组织效率最高。A.人员 B.单向选择 C.岗位
劳动标准按照适用层次划分,不包括( )A.国家标准 B.行业标准 C.企业
主动型学习风格的课程设计,宜采用( )的教学策略。A.以教师为准 B.亲身体
( )是对企业员工总量、构成、流动的整体规划。A.人员规划 B.战略规划
员工满意度调查的基本程序是什么?
心理测试的特点包括()。A.根据抽样原则制作测试材料 B.实施时需要标准化测
企业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为( )A.国家劳动定员标准 B.
决策树的构成要素包括( )A.概率收益值 B.决策点 C.方案枝 D.状
目标管理法的优点包括( )A.结果易于观测 B.适合对员工提供建议 C.直
非结构化面试的优点包括( )A.灵活自由 B.问题因人而异 C.标准统一
随机试题
Atthebeginningofthisyear,thecompany______severalnewpoliciesdesignedto
战争险()社会保障金[br]健康证书()火险A、B
确定剧目创作生产的主创人员是演出经纪机构的职责。( )
下列各项,属胃的生理功能的是( )。A.主运化水谷 B.主受纳腐熟 C.主
王某上小学二年级,今年7岁,他所实施的下列行为中,在法律上无效的是()。A.接
内部招募的优点包括()。A:准确性高 B:成本较高 C:适应较快 D:激励
“木桶理论”是著名的管理学说,说的是一个企业成就的大小高低,取决于木桶最短的那块
开放式基金份额的登记,是指基金托管人通过设立和维护基金份额持有人名册,确认基金份
求助者一般资料:雯雯,女孩,15岁,初三学生。 案例介绍:三个月前在学校操场上
2016年8月7日,王某为购物消费便利,到甲支付机构一次性购买一张记名
最新回复
(
0
)