首页
登录
从业资格
我国《劳动法》第（ ）条规定，企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息
我国《劳动法》第（ ）条规定，企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息
admin
2022-08-02
90
问题
我国《劳动法》第（ ）条规定，企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。A.30B.31C.32D.33
选项
A.30
B.31
C.32
D.33
答案
D
解析
我国《劳动法》第33条规定，企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/congyezige/1015577.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括()。A:女性教育水平提高 B:
战略评价中定量评价标准可以选用的指标包括()。A:资金利用率 B:劳动生
政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻“三方原则”，其中三方指的是()。A:
下列对劳动法律关系主体的阐述，正确的有()。A:是劳动法律关系的参加者 B
企业纵向一体化的主要目的包括()。A:控制原料生产的成本 B:把供应商的
企业能力效率分析主要包括()。A:生产率 B:各种投入要素的成本 C:
劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有()。A:参加工会的
劳动力供给的工资弹性Es的计算公式为()。A:(3S／S)／(3W／／W
为有效完成人力资源管理的基本职能，必须完善的基础工作不包括()。A:健全的员
现代人力资源管理的内容应以()为中心。A:事 B:企业 C:人 D
随机试题
TravellingintheJungleTherearealotofdifficultiest
Streetsellers,particularlyindevelopingcountries,【C1】______largeamounts
Faces,likefingerprints,are【C1】______Didyoueverwonderhowitispossibl
Ifeltsomewhatdisappointedandwasabouttoleave______somethingoccurredwh
从本质上说，意识是（ ）A.绝对精神的表现 B.人脑的主观创造 C.人脑对
关于认证机构的叙述中，“()”是错误的。A.认证机构可以通过颁发证书证明密
AboutChaoMing,whichofthestatements
蛤粉炒时，每100kg药物用蛤粉A.50kg B.30～50kg C.
报酬率等于()、投资风险补偿率、管理负担补偿率、缺乏流动性补偿率之和减去投资带来
通常亮度下，人眼睛瞳孔的直径约为3mm，视觉感受到最灵敏的光波波长为550nm（
最新回复
(
0
)
