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在以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构和气候的压力源因素。 A.晋升过快
在以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构和气候的压力源因素。 A.晋升过快
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2022-08-02
20
问题
在以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构和气候的压力源因素。A.晋升过快 B.工作过于复杂C.决策中缺乏参与 D.上级干涉人际交往E.工作过程的时间压力
选项
答案
CD
解析
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本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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