根据商业银行资产负债管理的速度对称原理，资产运用不足表明商业银行的()。A.平均

练习题库2022-08-02 49

问题根据商业银行资产负债管理的速度对称原理，资产运用不足表明商业银行的()。A.平均流动率大于1B.平均流动率小于lC.平均速动率大于lD.平均速动率小于1

选项 A.平均流动率大于1
B.平均流动率小于l
C.平均速动率大于l
D.平均速动率小于1

答案 B

解析平均流动率指标是指资产的平均到期曰与负债的平均到划日之比，如果平均流动率大于1．表现资产运用过度，反之则表示不足。选B。

转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/464248.html

本试题收录于：中级金融专业题库中级经济师分类

中级金融专业

中级经济师

相关试题推荐

绘制一张散射的图来描述商业要素和劳动队伍大小之间的关系，然后测算一条刚好穿过散射
用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是（　　）。A.绩效管理
根据摩根等人的理论，国际人力资源管理中劳动力或资金的来源国称为（　　）。A.母国
下列关于绩效管理和绩效考核的说法中，错误的是（　　）。A.绩效管理侧重于信息的沟
下列关于薪酬管理的说法中，错误的是（　　）。A.薪酬管理通过薪酬制度的贯彻实施，
下列选项中，不属于战略人力资源管理特征的是（　　）。A.系统性 B.复杂性
根据价值取向和模糊耐受性这两个维度可以得到四种决策风格,其中不包括（　　）A.指
基于小张和小王借鉴的这种领导风格，该公司可考虑采用的管理措施还有（　　）。查看材
实践战略性人力资源管理必须贯彻的重要思想包括（　　）。查看材料A.强调人力资源管
关于管理层次与管理幅度关系的说法,正确的是（　　）。A.两者存在反比的数量关系

随机试题

Thepassagemightbetakenfrom______.[br]Inthepassage,whatdoesitmeanb
材料：下面是两位教师的教学反思：问题： (1)概括指出两种教学反思
下列哪项是气脱的主要特征A.气息微弱欲绝 B.昏迷 C.面色苍白 D.手撒
共用题干李小姐是一家外企的中层管理员，有50万元人民币，考虑到目前银行存款利
到近几年，一度________的神经网络算法开始复兴。这个算法在一定程度上___
学校消防安全宣传中，小学、初级中学每学年应布置一次由学生与家长共同完成的消防安全
关于绩效考核指标体系设计的注意事项，下列说法正确的有（）。A.绩效考核指标
银行承兑汇票的承兑银行，应当按照票面金额向出票人收取()的手续费。A:千分之一
某分部工程有两个施工过程，各分为3个施工段组织流水施工，流水节拍分别为2、3、2
“及时购买补充适用的规范、规程等行业标准”的活动，属于职业健康安全管理体系运行中

最新回复(0)

根据商业银行资产负债管理的速度对称原理，资产运用不足表明商业银行的()。A.平均

中级金融专业

中级经济师

绘制一张散射的图来描述商业要素和劳动队伍大小之间的关系，然后测算一条刚好穿过散射

用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是（ ）。A.绩效管理

根据摩根等人的理论，国际人力资源管理中劳动力或资金的来源国称为（ ）。A.母国

下列关于绩效管理和绩效考核的说法中，错误的是（ ）。A.绩效管理侧重于信息的沟

下列关于薪酬管理的说法中，错误的是（ ）。A.薪酬管理通过薪酬制度的贯彻实施，

下列选项中，不属于战略人力资源管理特征的是（ ）。A.系统性 B.复杂性

根据价值取向和模糊耐受性这两个维度可以得到四种决策风格,其中不包括（ ）A.指

基于小张和小王借鉴的这种领导风格，该公司可考虑采用的管理措施还有（ ）。查看材

实践战略性人力资源管理必须贯彻的重要思想包括（ ）。查看材料A.强调人力资源管

关于管理层次与管理幅度关系的说法,正确的是（ ）。A.两者存在反比的数量关系

Thepassagemightbetakenfrom______.[br]Inthepassage,whatdoesitmeanb

材料： 下面是两位教师的教学反思： 问题： (1)概括指出两种教学反思

下列哪项是气脱的主要特征A.气息微弱欲绝 B.昏迷 C.面色苍白 D.手撒

共用题干 李小姐是一家外企的中层管理员，有50万元人民币，考虑到目前银行存款利

到近几年，一度________的神经网络算法开始复兴。这个算法在一定程度上___

学校消防安全宣传中，小学、初级中学每学年应布置一次由学生与家长共同完成的消防安全

关于绩效考核指标体系设计的注意事项，下列说法正确的有（）。A.绩效考核指标

银行承兑汇票的承兑银行，应当按照票面金额向出票人收取()的手续费。A:千分之一

某分部工程有两个施工过程，各分为3个施工段组织流水施工，流水节拍分别为2、3、2

“及时购买补充适用的规范、规程等行业标准”的活动，属于职业健康安全管理体系运行中

用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是（　　）。A.绩效管理

根据摩根等人的理论，国际人力资源管理中劳动力或资金的来源国称为（　　）。A.母国

下列关于绩效管理和绩效考核的说法中，错误的是（　　）。A.绩效管理侧重于信息的沟

下列关于薪酬管理的说法中，错误的是（　　）。A.薪酬管理通过薪酬制度的贯彻实施，

下列选项中，不属于战略人力资源管理特征的是（　　）。A.系统性 B.复杂性

根据价值取向和模糊耐受性这两个维度可以得到四种决策风格,其中不包括（　　）A.指

基于小张和小王借鉴的这种领导风格，该公司可考虑采用的管理措施还有（　　）。查看材

实践战略性人力资源管理必须贯彻的重要思想包括（　　）。查看材料A.强调人力资源管

关于管理层次与管理幅度关系的说法,正确的是（　　）。A.两者存在反比的数量关系

材料：下面是两位教师的教学反思：问题： (1)概括指出两种教学反思

共用题干李小姐是一家外企的中层管理员，有50万元人民币，考虑到目前银行存款利

到近几年，一度______的神经网络算法开始复兴。这个算法在一定程度上_