2. 财务会计
  3. 在对工作满意度的研究中，比较有影响的理论模型包括（ ）。A.因素模型 B.差异

在对工作满意度的研究中，比较有影响的理论模型包括（ ）。A.因素模型 B.差异

最全题库2022-08-02  94
问题 在对工作满意度的研究中，比较有影响的理论模型包括（ ）。A.因素模型B.差异模型C.均衡水平模型D.影响模型E.同质模型
选项 A.因素模型
B.差异模型
C.均衡水平模型
D.影响模型
E.同质模型
答案 ABC
解析 不同的学者提出了不同的工作满意度的理论模型，比较有影响的模型有：①工作满意度的因素模型。该模型将工作分解为许多因素，分别考查员工对每个因素的满意程度。②工作满意度的差异模型。这种模型认为要考查员工的工作满意度水平，需要将员工的工作与“理想工作”相比较。③工作满意度的均衡水平模型。该模型认为工作中的各种事件只是使员工的工作满意度在均衡水平上下波动。
转载请注明原文地址:https://www.tihaiku.com/caiwukuaiji/443389.html
本试题收录于： 注册税务师题库5127分类

注册税务师

5127

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)